| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 工藝管道設(shè)計 | 山東杰瑞凱泰科技股份有限公司 | 2024/03/11 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：7人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)工藝流程方案的確定及繪制。2.負(fù)責(zé)設(shè)備的選型及工藝計算。3.進(jìn)行管道及管道附件的選型及計算。4.... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 安全工程師 | 江西興隆科技有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.要求有注冊安全工程師證(化工類)。2.闡述和執(zhí)行化工企業(yè)的安全政策，確保符合相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)要求。3.負(fù)責(zé)化... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 安全（HSE）咨詢師 | 北京天泰志遠(yuǎn)科技股份有限公司 | 2024/12/16 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 主要崗位職責(zé)：1、從事能源、危險化學(xué)品、冶金、交通運輸、建設(shè)工程施工等行業(yè)的安全（HSE）技術(shù)&管理咨詢。2、作... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 安全（HSE）咨詢師（新疆） | 北京天泰志遠(yuǎn)科技股份有限公司 | 2024/12/16 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 主要崗位職責(zé)：1、從事能源、危險化學(xué)品、冶金、交通運輸、建設(shè)工程施工等行業(yè)的安全（HSE）技術(shù)&管理咨詢。2、作... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 曖通設(shè)計師 | 遼寧方大工程設(shè)計有限公司蘇.. | 2024/12/16 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)暖通專業(yè)方向內(nèi)容；2、根據(jù)設(shè)計方案，深化、細(xì)化圖紙，完成施工圖的繪制；3、負(fù)責(zé)項目施工圖制作... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 環(huán)保工程師 | 江西興隆科技有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1.貫徹執(zhí)行環(huán)境保護(hù)法、固體廢物污染環(huán)境防治法、水污染防治法和危險廢物規(guī)范化管理等法律法規(guī)，并組織對其治理措... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備工程師 | 南京艾普拉斯化工有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一、崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)制定、落實設(shè)備管理、檢維修制度并監(jiān)督實施；2.負(fù)責(zé)完成改、擴(kuò)建工程，技改技措設(shè)備的選型、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 化工電儀工程師 | 甘肅美潤新材料科技有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)： 1、參加電氣設(shè)備、儀表自控方案的制定、了解施工圖的設(shè)計、參與圖紙會審、并能夠提出有效建議； 2、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電氣工程師 | 南京艾普拉斯化工有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一、崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)電氣設(shè)備選型、采購、招投標(biāo)等工作； 2. 負(fù)責(zé)電氣設(shè)備安裝、調(diào)試，配合施工方協(xié)調(diào)解決... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 儀表工程師 | 南京艾普拉斯化工有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 一、崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)儀表設(shè)備的運行檢查、檢維修工作；2.負(fù)責(zé)組織各部門對儀表設(shè)備定期進(jìn)行隱患排查，對隱患整改... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 項目經(jīng)理 | 沈陽中科韋爾腐蝕控制技術(shù)有.. | 2024/12/16 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司駐泰州石化的駐廠腐蝕維保項目的全面實施；2、負(fù)責(zé)組織建立工藝防腐和設(shè)備防腐體系；3、負(fù)責(zé)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 石化專業(yè)監(jiān)理員 | 寧波華光建設(shè)監(jiān)理有限公司 | 2024/12/16 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、大專及以上應(yīng)屆畢業(yè)生；2、化工工程及機(jī)械類相關(guān)專業(yè)、電氣及自控類相關(guān)專業(yè)、焊接及無損檢測類相關(guān)專業(yè)；3、學(xué)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 設(shè)備維修工 | 福州祺添新能源材料有限公司 | 2024/12/16 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)1、公司內(nèi)化工設(shè)備維修、保養(yǎng)、改造等計劃工作；2、執(zhí)行機(jī)械設(shè)備隱患與缺陷的處理方案及技改技措的具體實... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 焊工 | 福州祺添新能源材料有限公司 | 2024/12/16 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)廠內(nèi)焊接維修工作;2、熟悉各種設(shè)備的焊接材料及其相應(yīng)的焊接要求。任職要求1、3年以上工作經(jīng)驗，能... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 研發(fā)實驗員 | 福州祺添新能源材料有限公司 | 2024/12/16 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：4人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1.協(xié)助研發(fā)工程師完成試驗；2.負(fù)責(zé)實驗過程、實驗結(jié)果記錄；3.實驗室的5S日常維護(hù)、管理。崗位要求：1、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 聚酰亞胺工程師 | 浙江世賢新材料有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)聚酰亞胺單體、漿料等產(chǎn)品的研發(fā)、工藝轉(zhuǎn)化、生產(chǎn)和測試等工作；2、針對現(xiàn)有產(chǎn)品，開展聚酰亞胺... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 氣化工藝工程師/主管 | 浙江世賢新材料有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司的生物質(zhì)/RDF氣化工藝設(shè)計、優(yōu)化和驗證，確保氣化過程安全、高效。2、 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部外的技術(shù)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電氣工程師/主管 | 浙江世賢新材料有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司電氣設(shè)備的選型、安裝、調(diào)試及驗收；2、負(fù)責(zé)公司電氣設(shè)備的日常維護(hù)和維修，定期進(jìn)行設(shè)備檢... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 化學(xué)工程師（儲備） | 浙江世賢新材料有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 主要職責(zé)：1、負(fù)責(zé)現(xiàn)有產(chǎn)品的生產(chǎn)線的工藝優(yōu)化、改造以及維護(hù)；2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)，并確保其生產(chǎn)線的建設(shè)和調(diào)試... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 熱電車間主任 | 湖南恒光科技股份有限公司 | 2024/12/16 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司生產(chǎn)計劃，組織制定熱電車間各項業(yè)務(wù)計劃，組織開展生產(chǎn)活動工作；2.組織制定熱電車間生產(chǎn)管... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 儀表工程師 | 浙江世賢新材料有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司各類儀器的維護(hù)、檢修及故障處理，確保自動化控制系統(tǒng)穩(wěn)定運行，提高系統(tǒng)穩(wěn)定性主要職責(zé)：1、 ... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電氣設(shè)計工程師 | 北京霍爾格能源技術(shù)有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：20人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、 承擔(dān)環(huán)保（如垃圾焚燒發(fā)電廠、危廢處理廠等）、冶金、礦山、公共建筑電氣專業(yè)工程設(shè)計工作。2、 負(fù)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師 | 北京霍爾格能源技術(shù)有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、 從事石化，礦山項目結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計，如大型混凝土設(shè)備基礎(chǔ)設(shè)計，鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計相關(guān)工作;2、 獨立完成各種... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 管道設(shè)計工程師 | 北京霍爾格能源技術(shù)有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：20人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)： 1、石化裝置工程方案設(shè)計，施工圖設(shè)計，可以熟練的根據(jù)P&ID設(shè)計管道平面布置圖和配管圖以及相關(guān)的三維... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 暖通設(shè)計工程師 | 北京霍爾格能源技術(shù)有限公司 | 2024/12/15 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：20人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)工業(yè)廠房等專業(yè)的暖通設(shè)計方案、初步設(shè)計以及施工圖設(shè)計；2、 負(fù)責(zé)空調(diào)設(shè)備選型、方案設(shè)計、優(yōu)... 詳細(xì)信息.. | |||||
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