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末煤高效利用項(xiàng)目合成車間主...
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當(dāng)前位置：
福利待遇
年終獎(jiǎng)
帶薪年假
法定假日
高溫補(bǔ)貼
差旅補(bǔ)貼
餐飲補(bǔ)貼
七險(xiǎn)二金
定期體檢
職位要求
職位性質(zhì)：全職
學(xué)歷要求：本科及以上
工作經(jīng)驗(yàn)：八年以上
專業(yè)要求：化工工程與工藝、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專業(yè)
職稱要求：中級(jí)職稱
外語要求：不限
崗位職責(zé)
主任任職要求：
1、年齡40周歲以下身體健康；
2、本科及以上學(xué)歷，化工工程與工藝、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
3、中級(jí)及以上工程師職稱；
4、具有8年及以上化工行業(yè)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)具備3年以上中層管理經(jīng)驗(yàn)；
5、熟悉低溫甲醇洗、氨合成裝置的設(shè)計(jì)、施工或調(diào)試流程?，具有低溫甲醇洗、氨合成原始開車經(jīng)驗(yàn)；
6、具備工藝優(yōu)化及技術(shù)沖突解決經(jīng)驗(yàn)（如設(shè)備選型、管線布局）；
副主任任職要求：
1、年齡40周歲以下身體健康；
2、本科及以上學(xué)歷，化工工程與工藝、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
3、中級(jí)及以上工程師職稱；
4、具有8年及以上化工行業(yè)技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)具備3年以上中層管理經(jīng)驗(yàn)；
5、熟悉低溫甲醇洗、氨合成裝置的設(shè)計(jì)、施工或調(diào)試流程?，具有低溫甲醇洗、氨合成原始開車經(jīng)驗(yàn)；
6、具備工藝優(yōu)化及技術(shù)沖突解決經(jīng)驗(yàn)（如設(shè)備選型、管線布局）；
主任：建設(shè)期職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)車間管理工作，設(shè)置車間組組織結(jié)構(gòu)，制定崗位職責(zé),分配人員崗位；
2、簽訂年度目標(biāo)責(zé)任書，制定落實(shí)計(jì)劃，并對(duì)考核結(jié)果負(fù)責(zé)；
3、負(fù)責(zé)本車間員工的培訓(xùn)及績(jī)效考核工作；
4、組織編制項(xiàng)目管理規(guī)劃，并監(jiān)督落實(shí)；
5、嚴(yán)格執(zhí)行公司發(fā)布的項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃、程序和規(guī)定；
6、指導(dǎo)審查裝置院的項(xiàng)目管理規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量計(jì)劃、安全計(jì)劃；
7、參與相關(guān)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、采購管理工作；
8、參與工程開工會(huì)，協(xié)調(diào)解決會(huì)議提出的各種問題；
9、根據(jù)施工進(jìn)展情況，組織風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，及時(shí)向指揮部匯報(bào)重大施工問題，并提出解決問題的建議；
10、參與裝置三查四定、中交、竣工驗(yàn)收工作；
11、負(fù)責(zé)裝置試車保運(yùn)工作，協(xié)助生產(chǎn)部進(jìn)行投料試車、聯(lián)動(dòng)試車。
運(yùn)行期職責(zé)：
1、是車間安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，在分管領(lǐng)導(dǎo)的管理下，對(duì)車間生產(chǎn)、安全、行政管理工作實(shí)施全面領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一指揮；
2、全面負(fù)責(zé)車間日常運(yùn)行管理、技術(shù)文件管理、工藝紀(jì)律、工藝指標(biāo)、開停車管理、運(yùn)行分析、重大操作等管理工作；
3、負(fù)責(zé)組織制定車間月度、年度生產(chǎn)工作計(jì)劃，在做好安全工作的前提下，保證全面完成生產(chǎn)計(jì)劃和各項(xiàng)生產(chǎn)運(yùn)行指標(biāo)；
4、做好車間生產(chǎn)運(yùn)行管理，對(duì)生產(chǎn)異常情況及時(shí)組織專工分析，提出解決措施，及時(shí)處理異常問題；
5、完成上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作。
副主任：建設(shè)期職責(zé)：
1、協(xié)助車間主任落實(shí)車間組織結(jié)構(gòu)及崗位職責(zé)，落實(shí)人員分工并監(jiān)督執(zhí)行情況，確保部門高效運(yùn)轉(zhuǎn)?；
2、配合簽訂年度目標(biāo)責(zé)任書，細(xì)化任務(wù)分解表，跟蹤計(jì)劃執(zhí)行進(jìn)度并向組長匯報(bào)階段性成果?
3、監(jiān)督項(xiàng)目管理規(guī)劃、施工方案、進(jìn)度/質(zhì)量/安全計(jì)劃的落地實(shí)施，動(dòng)態(tài)調(diào)整資源配置以保障節(jié)點(diǎn)目標(biāo)?
4、參與施工組織設(shè)計(jì)審查，提出優(yōu)化建議
5、協(xié)助組織工程開工會(huì)，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、采購、施工團(tuán)隊(duì)解決接口問題；
6、參與裝置設(shè)計(jì)及采購技術(shù)審查，針對(duì)工藝參數(shù)、設(shè)備選型等提供專業(yè)意見?；
7、配合車間主任組織“三查四定”及中交驗(yàn)收，協(xié)調(diào)解決試車保運(yùn)階段的技術(shù)問題。
運(yùn)行期職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)、設(shè)備安全運(yùn)行管理工作；
2、負(fù)責(zé)車間日常運(yùn)行管理、技術(shù)文件管理、工藝紀(jì)律、工藝指標(biāo)、開停車管理、運(yùn)行分析、重大操作等管理工作；
3、做好車間生產(chǎn)運(yùn)行管理，對(duì)生產(chǎn)異常情況及時(shí)組織專工分析，提出解決措施，及時(shí)處理異常問題；
4、完成上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作。
公司介紹
伊犁新天煤化工有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）于2010年4月成立，注冊(cè)資本48.28億元，主產(chǎn)品年產(chǎn)天然氣20億標(biāo)方，2018年已正式投入生產(chǎn)，截止2024年年底累積生產(chǎn)天然氣125.3億標(biāo)方，是浙江省能源集團(tuán)和山東能源新礦集團(tuán)共同投資成立的國有合資公司，集成了兩大集團(tuán)在煤炭開采、煤化工、天然氣管網(wǎng)、發(fā)電等領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗(yàn)，具有良好的集成優(yōu)勢(shì)。
2025年，公司新建末煤高效利用項(xiàng)目，配套建設(shè)粉煤氣化、等溫變換、低溫甲醇洗、液氮洗、氨合成、尿素合成、污氮提純裝置和循環(huán)水站、變電所、機(jī)柜間等輔助設(shè)施。項(xiàng)目年產(chǎn)56.5萬噸/年尿素、15.68萬噸/年復(fù)合肥（尿素總產(chǎn)能70萬噸/年），占地約670.65畝，位于伊犁新天煤化工煤制天然氣項(xiàng)目西側(cè)。目前，該項(xiàng)目正處于基礎(chǔ)設(shè)計(jì)階段，計(jì)劃2026年8月開工建設(shè)，2028年10月投產(chǎn)。
公司秉承“為發(fā)展提供動(dòng)力、為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富、為員工謀求幸?！钡氖姑?，堅(jiān)持“以德立人，以能立業(yè)”的核心價(jià)值觀，堅(jiān)持“讓事業(yè)精彩、讓生命閃光”的企業(yè)精神，現(xiàn)根據(jù)工作實(shí)際需要，遵循“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，面向社會(huì)為公司末煤高效利用項(xiàng)目公開招聘相關(guān)崗位人員。具體如下：
一、招聘方式
面向中國國內(nèi)社會(huì)招聘。
二、招聘崗位及人數(shù)
末煤高效利用項(xiàng)目：設(shè)備副總工程師1人、氣化工藝工程師1人、合成工藝工程師1人、尿素工藝工程師1人、動(dòng)設(shè)備工程師1人、靜設(shè)備工程師（焊接）1人、靜設(shè)備工程師（氣化）1人、靜設(shè)備工程師（合成）1人、靜設(shè)備工程師（尿素）1人、造氣車間主任1人、造氣車間副主任1人、造氣車間工藝工程師2人、合成車間主任1人、合成車間副主任1人、合成車間工藝工程師1人、合成車間工藝工程師1人、尿素車間主任1人、尿素車間副主任2人、尿素車間工藝工程師2人、儀控車間系統(tǒng)專工1人、儀控車間儀表專工1人、機(jī)修車間副主任1人、機(jī)修車間設(shè)備專工3人、電氣車間電氣專工1人、共計(jì)29人。
三、報(bào)名條件
1.具有較高的政治素質(zhì)，認(rèn)真執(zhí)行黨和國家的方針政策，擁護(hù)黨和國家治疆方略，注重維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和民族團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持國有企業(yè)的社會(huì)主義方向，具有搞好國有企業(yè)的強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)同并踐行伊犁新天煤化工有限責(zé)任公司的文化理念；
2.具有較強(qiáng)的工作能力，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)，工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富；
3.具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，嚴(yán)格自律，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，誠實(shí)守信，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好；
4.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；
5.無違紀(jì)、違法、職業(yè)禁忌及不良執(zhí)業(yè)記錄或相關(guān)記錄已過影響期；
6.具有適應(yīng)本崗位要求的辦公軟件使用技能；
7.身體健康，人事檔案齊全。
四、招聘程序
本次招聘通過化工英才網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，公司通過資格審查、筆試、面試、性格測(cè)試、確定擬錄人選、組織考察、公示、討論決定、履行聘用等程序進(jìn)行。每個(gè)工作程序的具體實(shí)施時(shí)間、地點(diǎn)等情況，將以適當(dāng)形式提前告知。
五、薪酬及福利待遇
被聘用人員工資、福利等待遇執(zhí)行伊犁新天煤化工有限責(zé)任公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)。按照國家規(guī)定繳納“七險(xiǎn)二金”，并享有公司規(guī)定的其他福利待遇。
六、其他有關(guān)要求及聲明
（一）每名應(yīng)聘者僅可報(bào)名1個(gè)崗位，請(qǐng)謹(jǐn)慎選擇。
（二）請(qǐng)應(yīng)聘人員提供準(zhǔn)確的手機(jī)號(hào)碼和郵箱地址，并及時(shí)查收短信和電子郵件，同時(shí)保持電話暢通。
（三）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的信息或材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。
（四）聘用人員設(shè)定任職試用期，試用期滿后進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，經(jīng)考核合格者正式任職，不合格者延長試用期或退出試用崗位。
（五）公司不負(fù)責(zé)招聘期間應(yīng)聘人員的食宿及交通費(fèi)用，招聘過程中不收取任何費(fèi)用。
（六）根據(jù)崗位需要及報(bào)名情況等因素，公司有權(quán)調(diào)整或取消該崗位，并對(duì)本次招聘安排享有最終解釋權(quán)。
（七）公司將報(bào)名情況和報(bào)名者個(gè)人信息視作個(gè)人隱私予以保護(hù)，不對(duì)無關(guān)人員透露。
（八）伊犁新天煤化工有限責(zé)任公司不負(fù)責(zé)解決被聘用人員配偶、子女的工作，也不承諾其他事項(xiàng)。
七、最終解釋權(quán)歸伊犁新天煤化工有限責(zé)任公司所有。
2025年，公司新建末煤高效利用項(xiàng)目，配套建設(shè)粉煤氣化、等溫變換、低溫甲醇洗、液氮洗、氨合成、尿素合成、污氮提純裝置和循環(huán)水站、變電所、機(jī)柜間等輔助設(shè)施。項(xiàng)目年產(chǎn)56.5萬噸/年尿素、15.68萬噸/年復(fù)合肥（尿素總產(chǎn)能70萬噸/年），占地約670.65畝，位于伊犁新天煤化工煤制天然氣項(xiàng)目西側(cè)。目前，該項(xiàng)目正處于基礎(chǔ)設(shè)計(jì)階段，計(jì)劃2026年8月開工建設(shè)，2028年10月投產(chǎn)。
公司秉承“為發(fā)展提供動(dòng)力、為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富、為員工謀求幸?！钡氖姑?，堅(jiān)持“以德立人，以能立業(yè)”的核心價(jià)值觀，堅(jiān)持“讓事業(yè)精彩、讓生命閃光”的企業(yè)精神，現(xiàn)根據(jù)工作實(shí)際需要，遵循“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，面向社會(huì)為公司末煤高效利用項(xiàng)目公開招聘相關(guān)崗位人員。具體如下：
一、招聘方式
面向中國國內(nèi)社會(huì)招聘。
二、招聘崗位及人數(shù)
末煤高效利用項(xiàng)目：設(shè)備副總工程師1人、氣化工藝工程師1人、合成工藝工程師1人、尿素工藝工程師1人、動(dòng)設(shè)備工程師1人、靜設(shè)備工程師（焊接）1人、靜設(shè)備工程師（氣化）1人、靜設(shè)備工程師（合成）1人、靜設(shè)備工程師（尿素）1人、造氣車間主任1人、造氣車間副主任1人、造氣車間工藝工程師2人、合成車間主任1人、合成車間副主任1人、合成車間工藝工程師1人、合成車間工藝工程師1人、尿素車間主任1人、尿素車間副主任2人、尿素車間工藝工程師2人、儀控車間系統(tǒng)專工1人、儀控車間儀表專工1人、機(jī)修車間副主任1人、機(jī)修車間設(shè)備專工3人、電氣車間電氣專工1人、共計(jì)29人。
三、報(bào)名條件
1.具有較高的政治素質(zhì)，認(rèn)真執(zhí)行黨和國家的方針政策，擁護(hù)黨和國家治疆方略，注重維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和民族團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持國有企業(yè)的社會(huì)主義方向，具有搞好國有企業(yè)的強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)同并踐行伊犁新天煤化工有限責(zé)任公司的文化理念；
2.具有較強(qiáng)的工作能力，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)，工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富；
3.具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，嚴(yán)格自律，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，誠實(shí)守信，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好；
4.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；
5.無違紀(jì)、違法、職業(yè)禁忌及不良執(zhí)業(yè)記錄或相關(guān)記錄已過影響期；
6.具有適應(yīng)本崗位要求的辦公軟件使用技能；
7.身體健康，人事檔案齊全。
四、招聘程序
本次招聘通過化工英才網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，公司通過資格審查、筆試、面試、性格測(cè)試、確定擬錄人選、組織考察、公示、討論決定、履行聘用等程序進(jìn)行。每個(gè)工作程序的具體實(shí)施時(shí)間、地點(diǎn)等情況，將以適當(dāng)形式提前告知。
五、薪酬及福利待遇
被聘用人員工資、福利等待遇執(zhí)行伊犁新天煤化工有限責(zé)任公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)。按照國家規(guī)定繳納“七險(xiǎn)二金”，并享有公司規(guī)定的其他福利待遇。
六、其他有關(guān)要求及聲明
（一）每名應(yīng)聘者僅可報(bào)名1個(gè)崗位，請(qǐng)謹(jǐn)慎選擇。
（二）請(qǐng)應(yīng)聘人員提供準(zhǔn)確的手機(jī)號(hào)碼和郵箱地址，并及時(shí)查收短信和電子郵件，同時(shí)保持電話暢通。
（三）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的信息或材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。
（四）聘用人員設(shè)定任職試用期，試用期滿后進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，經(jīng)考核合格者正式任職，不合格者延長試用期或退出試用崗位。
（五）公司不負(fù)責(zé)招聘期間應(yīng)聘人員的食宿及交通費(fèi)用，招聘過程中不收取任何費(fèi)用。
（六）根據(jù)崗位需要及報(bào)名情況等因素，公司有權(quán)調(diào)整或取消該崗位，并對(duì)本次招聘安排享有最終解釋權(quán)。
（七）公司將報(bào)名情況和報(bào)名者個(gè)人信息視作個(gè)人隱私予以保護(hù)，不對(duì)無關(guān)人員透露。
（八）伊犁新天煤化工有限責(zé)任公司不負(fù)責(zé)解決被聘用人員配偶、子女的工作，也不承諾其他事項(xiàng)。
七、最終解釋權(quán)歸伊犁新天煤化工有限責(zé)任公司所有。
英才網(wǎng)聯(lián)安全提示求職過程中如遇到收取財(cái)物、強(qiáng)迫集資入股、扣押證件、異地培訓(xùn)、發(fā)布虛假招聘信息等違法行為時(shí)，請(qǐng)立即舉報(bào)。
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