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調(diào)度(J11378)
4000～6000 元/月
當(dāng)前位置：
職位要求
職位性質(zhì)：全職
學(xué)歷要求：本科
工作經(jīng)驗：三年以上
專業(yè)要求：化工和高分子相關(guān)專業(yè)
職稱要求：不限
外語要求：不限
崗位職責(zé)
工作職責(zé)：
1.掌握企業(yè)生產(chǎn)動態(tài)，熟悉生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度，協(xié)調(diào)上下游供、產(chǎn)、銷、運(yùn)，達(dá)到高水平的綜合平衡； 2.掌握企業(yè)工藝指標(biāo)的執(zhí)行情況，生產(chǎn)設(shè)備的開、停機(jī)情況，以保證安全，穩(wěn)定生產(chǎn)為目的。 3.深入生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)調(diào)查與檢查，對生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)度，處理生產(chǎn)過程異常，以最快的速度恢復(fù)企業(yè)正常生產(chǎn)； 4.負(fù)責(zé)水、電、汽、風(fēng)的平衡，掌握原、輔材料供應(yīng)情況，產(chǎn)品銷售情況，掌握工藝指標(biāo)，消耗指標(biāo)執(zhí)行情況； 5.嚴(yán)格按原料管理制度做好裝置原料供應(yīng)工作，確保裝置原料質(zhì)量處于受控狀態(tài)。
任職資格：
從事石油化工行業(yè)三年以上,對化工裝置有初步認(rèn)識,對生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)比較熟悉；化工和高分子專業(yè)知識、本行業(yè)設(shè)備基本工作原理培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)化管理和技術(shù)知識。
公司介紹
遼寧金發(fā)科技有限公司（以下簡稱公司）成立于2020年1月20日，項目資本金65.83億元，金發(fā)科技（股票代碼：600143）出資18.8億元，占比28.56%；盤錦金發(fā)高分子材料有限公司出資29.03億元，占比44.10%；遼寧寶來集團(tuán)出資15億元，占比22.79%；盤錦鑫海建設(shè)工程有限公司認(rèn)繳出資3億元，占比4.55%，占地面積約為2780畝。
遼寧金發(fā)科技有限公司于2020年6月投資建設(shè)60萬噸/年ABS裝置、60萬噸/年丙烷脫氫（PDH）裝置，26萬噸/年丙烯腈（AN）裝置、10萬噸/年甲基丙烯酸甲酯（MMA）裝置及配套項目，項目總投資118億元，是遼寧省重點建設(shè)項目。
項目采用全球最先進(jìn)的工藝技術(shù)，是裝置安全、環(huán)保、高效、低耗、平穩(wěn)、長期運(yùn)行的有效保證。其中PDH裝置采用美國Lummus技術(shù)，ABS、丙烯腈、MMA裝置采用國內(nèi)先進(jìn)的中石油技術(shù)。ABS乳液接枝-本體SAN摻混法生產(chǎn)工藝較為靈活，通過局部工藝技術(shù)的改進(jìn)和工藝配方的優(yōu)化，可以實現(xiàn)整個裝置的產(chǎn)能和品質(zhì)升級。
60萬噸/年ABS裝置已于2022年6月27日首次開車成功，產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)。其他裝置將于2022年10月末前全部實現(xiàn)開車運(yùn)行。屆時公司將以優(yōu)質(zhì)的高附加值產(chǎn)品填補(bǔ)國內(nèi)空缺，彌補(bǔ)市場不足，強(qiáng)企業(yè)核心競爭力。
為員工設(shè)計了專業(yè)（管理）、技能“雙通道”序列發(fā)展通道、從不同途徑通向高階職位的職業(yè)發(fā)展路線。員工在任何時期都有轉(zhuǎn)換角色并開始一番新事業(yè)的機(jī)會。
遼寧金發(fā)科技有限公司于2020年6月投資建設(shè)60萬噸/年ABS裝置、60萬噸/年丙烷脫氫（PDH）裝置，26萬噸/年丙烯腈（AN）裝置、10萬噸/年甲基丙烯酸甲酯（MMA）裝置及配套項目，項目總投資118億元，是遼寧省重點建設(shè)項目。
項目采用全球最先進(jìn)的工藝技術(shù)，是裝置安全、環(huán)保、高效、低耗、平穩(wěn)、長期運(yùn)行的有效保證。其中PDH裝置采用美國Lummus技術(shù)，ABS、丙烯腈、MMA裝置采用國內(nèi)先進(jìn)的中石油技術(shù)。ABS乳液接枝-本體SAN摻混法生產(chǎn)工藝較為靈活，通過局部工藝技術(shù)的改進(jìn)和工藝配方的優(yōu)化，可以實現(xiàn)整個裝置的產(chǎn)能和品質(zhì)升級。
60萬噸/年ABS裝置已于2022年6月27日首次開車成功，產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)。其他裝置將于2022年10月末前全部實現(xiàn)開車運(yùn)行。屆時公司將以優(yōu)質(zhì)的高附加值產(chǎn)品填補(bǔ)國內(nèi)空缺，彌補(bǔ)市場不足，強(qiáng)企業(yè)核心競爭力。
為員工設(shè)計了專業(yè)（管理）、技能“雙通道”序列發(fā)展通道、從不同途徑通向高階職位的職業(yè)發(fā)展路線。員工在任何時期都有轉(zhuǎn)換角色并開始一番新事業(yè)的機(jī)會。
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